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劳务派遣许可证对经营场所有什么要求
需有固定的经营场所,并具备开展劳务派遣业务所需的管理条件。
结论
需具备固定、合法的经营场所及相应办公与管理条件。
核心要求
- 具备合法的场所使用证明
- 具备开展业务所需的基本办公条件
- 建立内部管理制度
材料与流程
- 准备场所证明材料
- 整理管理制度与岗位职责
- 向人社部门提交申请
风险提示
- 场所不符合要求的会被要求补正
- 设立分支机构需按规定办理
具体审批部门、申报材料、办理时限与有效期,以现行规定及主管部门口径为准;各地执行细则存在差异,申报前请与受理机关确认。
需有固定的经营场所,并具备开展劳务派遣业务所需的管理条件。
需具备固定、合法的经营场所及相应办公与管理条件。
具体审批部门、申报材料、办理时限与有效期,以现行规定及主管部门口径为准;各地执行细则存在差异,申报前请与受理机关确认。